派遣改正は、確認されましたか?

派遣法が改正されて、26業務という区分けは、廃止されました。

原則、

➀事業所単位の期間制限、同一の事業所の受け入れは3年が上限

 意見聴取で延長可能

➁派遣労働者個人単位の期間制限、同一の組織単位の受け入れ、3年が上限、延長不可。

期間制限の除外リストです。

・無期雇用労働者

・60歳以上の高齢者

・有期プロジェクト業務

・日数限定業務

・産前産後・育児休業代替

・介護休業代替業務

 

 

港湾業務は、派遣禁止?

派遣法により、港湾業務は禁止されています。

禁止されているのは、港湾労働法で、定められた一定の業務で、

6大港での特定の港湾等における荷役や運送などになり、

貿易港に隣接する倉庫や、通関実務、国際運送を請け負うなどは、

派遣法の適用となり、可能です。